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Vos
rémunérations vont donc être calculées
exclusivement à partir de votre production et vous seront
versées sous la forme de « commissions ». Celles-ci
(exprimées dans ce plan en « net ») seront d’abord
fonction de vos propres résultats et ensuite -si vous en
avez- de ceux obtenus par les équipiers que vous aurez formés.
Ces rétributions sont HT.
1) Vous avez le choix de votre mode de développement :
- Soit en « vente classique » à des clients,
une option réservée à ceux que n’intéresse
pas la constitution d’équipes de conseillers à
former et à coacher.
Si vous faites ce choix, vos rémunérations seront
un peu plus importantes que celles décrites ci-dessous mais
vous vous priverez du puissant « effet réseau ».
- Soit
le développement en « marketing de réseau »
, type de commercialisation que nous préconisons, encadré
par les lois du 28 11 1993 et du 15 02 1995 (URSSAF : 1994), une
façon de distribuer qui est encouragée fiscalement
(abattement de 35%).
Vos
rémunérations prendront alors en compte vos résultats
personnels et ceux de vos équipes de conseillers : vous percevrez
un intéressement sur leurs résultats.
2) Vous avez choisi « l’option réseau »
:
Vous êtes séduit par la double perspective d’assurer
des ventes personnelles et de bâtir une équipe de conseillers,
sans contrainte et à votre rythme, équipe que vous
aurez la responsabilité de rendre autonome et de suivre,
permettant à chaque membre de s’épanouir dans
cette activité de « conseiller indépendant »
« ALADIN Télécom ».
La
loi vous permet de démarrer l’activité soit en
étant déjà inscrit au registre du commerce
et des sociétés (RCS), par exemple en tant que gérant
de société (SARL, EURL …), soit en étant
inscrit à celui des agents commerciaux (RSAC), soit, enfin,
en n’ayant …aucun statut particulier : la législation
vous attribuera alors automatiquement celui de VDI (« Vendeur
à Domicile Indépendant »), travailleur indépendant
rattaché au régime général des salariés
pour la couverture sociale et à celui des indépendants
en matière de droit du travail.
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